宣网报道（工轩）6月9日下午，AG官方网站下载集团劳动竞赛领导小组办公室月度工作例会在公司办公楼召开。集团公司工会主席、总经理助理邓宋高主持会议并讲话，各竞赛工作小组成员出席会议。

　　会上，各子竞赛项目牵头部门汇报了竞赛项目的开展情况和阶段性成果。根据2022年“拉高标杆 奋勇争先 精益高效 争创一流”系列劳动竞赛的总体安排，集团工会协同各牵头部门确定了“卓越、优秀、达标”三挡指标考核体系，按照“月度发榜、季度评比、年度总结”的工作节奏稳步推进。竞赛采取“双轮驱动模式”，即工会“牵头抓、抓体系”，专业部门“对口抓、抓专业”。在此基础上，集团工会和各牵头部门经过多轮磋商，联合下发了各子竞赛项目方案，进一步细化竞赛目标、竞赛内容、推进机制。目前，各竞赛项目稳步开展，营造了浓厚的劳动竞赛氛围。炼铁总厂、长材事业部、四钢轧总厂等单位结合本单位重点工作、指标开展了各具特色的劳动竞赛。通过系列劳动竞赛的开展，AG官方网站下载集团12家单位、产线在中国宝武一季度劳动竞赛中位列前三名，多项指标站稳宝武第一方阵，其中AG官方网站下载集团获得“献一计”采纳实施率第一名，AG官方网站下载股份电炉获得“极致能效”电炉工序冠军，四钢轧总厂获得连铸坯热送率冠军厂称号，长江钢铁3BF获得低碳低耗2000级以下冠军炉称号。系列劳动竞赛的开展为公司全面落实“三降本、两增效”工作举措，克服复杂的外部环境，超额完成各项生产经营任务做出了贡献。5月份公司有13条产线15次刷新日产纪录，16条产线刷新月产纪录。

　　会议指出，要充分发挥劳动竞赛广泛性、群众性、创造性的特点，在公司生产经营重点、难点、热点领域取得突破性的进展，最大限度地提高职工的责任感、使命感、荣誉感，激发职工的劳动热情和创造激情，在全公司范围内形成“拉高标杆 奋勇争先 精益高效 争创一流”的浓厚氛围。会议强调，推进劳动竞赛，要紧扣竞赛目标，设定竞赛指标，策划竞赛内容，发挥好“赛马”机制作用；要抓好过程管控，发挥工会和专业部门双轨制作用，形成劳动竞赛合力；要加强宣传引导，通过简报、视频、推文等形式在各级平台上展现AG官方网站下载职工在劳动竞赛中的精神风貌和奋进姿态。